SAP在人力资源中代表什么？
数据处理中的系统，应用程序和产品的首字母缩写词“ SAP”是一家专门从事旨在提高运营效率的商业产品和服务的公司的名称。所有类型和规模的企业都使用SAP的“企业应用软件”来管理人员，信息，产品和流程。 SAP 为人力资源设计了其主要产品之一，也称为人力资本管理。
SAP公司
总部位于德国的SAP AG公司在100多个国家/地区设有分支机构。 SAP North America 位于宾夕法尼亚州，是 SAP AG 的子公司。该公司的软件应用程序包括 34 种货币和语言。用户可以跟踪80多个当地法规的遵守情况。 SAP 的综合软件解决方案提供跨组织分歧的系统和流程的信息管理、自动化、标准化和集成。
人力资源解决方案
SAP HR软件为企业和行业提供了自动化，标准化，简化和对成本和法律合规性的增强控制。 SAP HR软件套件包括几个模块，例如核心HR和薪资，人才管理，劳动力规划和分析，移动HR解决方案，中小型企业的HR，以及用于基于Internet的管理和所有HR软件模块集成的云计算.
购买与培训
SAP 提供在线销售和电话订购的软件产品。合格的 SAP 合作伙伴也在全球范围内销售产品。 SAP 网站包含指向其合作伙伴以及指向 SAP 产品说明和认证提供商的链接。人力资源专业人员可以在软件的单个或多个模块中接收说明。
