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在非常基本的层面上，资源可以是用于生产某物的任何东西。但是，有不同种类的资源。如果您想找出某个问题的答案，您的资源既可以是有关该主题的书籍，也可以是一位专家朋友。在业务中，资源是生产中使用的材料。甚至提供服务而不是有形产品的企业也使用资源来提供该服务。不管是什么类型的企业，从制造工厂到餐厅，企业一般拥有三种资源：资本资源、人力资源和自然资源。

资本资源援助生产

人造资产并用于生产其他物品，称为资本资源。是人造的，这使得资本资源不同于自然存在于世界上的自然资源。

企业使用其营运资金（公司拥有的资金或公司担保的贷款）来购买资本资源。这些将成为公司资产，这些资产会随时间折旧，其价值会列在财务报告中。公司可能拥有的资本资源的示例包括设备，工具，供应品，甚至是进行生产的设施。不同类型的企业拥有不同的资本资源，例如：

面包店 -用于大量面团和糖霜的重型搅拌机；烤箱；商业烤盘；抹刀、曲奇饼干刀、擀面杖等工具；诸如面粉，糖，香料等的用品；货架上存放烤面包和其他自制食品；展示柜和饼干，派等的展示托盘。

植物苗圃 -温室，棚子和其他建筑物；木制和金属展示架；花盆、软管、植物灯、水雾器；土壤，肥料和其他花园养分；货车供客户拖运植物；购买种子和插条来种植更多的植物；托儿所包围的土地。

电脑服务公司 - 员工桌椅；每张桌子的台式计算机和/或便携式计算机；计算机软件;复印机、传真机、碎纸机和其他办公设备；电话系统和电话；纸、笔、订书机、回形针等用品。

人力资源完成工作

人类员工使用企业的设备和用品来实现企业的目标。一些操作制造产品的设备；一些接听电话并安排其他员工开会；有些人跟踪财务状况，包括收入和支出；一些管理部门并监督员工的工作；和高层管理人员分析大局并做出影响整个公司的决策。

员工必须得到报酬，因此公司根据业务类型的需要“购买”他们的专业知识和服务。企业可能拥有的一些人力资源的例子是：

• 首席执行官（CEO）。

• 首席财务官（CFO）。

• 总统。

• 人力资源人员。

• 董事。

• 销售代表。

• 打字员和接待员。

• 应付/应收帐款的文员或簿记员。

• 文件文员。

• 邮件文员。

人力资源经济学的定义更进一步。公司就是在这里尝试使员工的才能和兴趣与他们的工作相匹配，即使这意味着将员工转移到公司内的其他职位上。这样，员工会更快乐，渴望上班并提高工作效率，这也使公司的底线受益。

自然资源被消耗

当企业使用天然气，石油和煤炭等自然资源时，它们就会耗尽或耗尽。送货服务所拥有的卡车是可以反复使用的资本资源，但是公司在使用它们时所消耗的汽油已经耗尽。

企业可以根据需要购买这些自然资源，也可以购买整个石油或天然气储备的权利。这些作为长期资产入账，并按公司支付的价格记录。然后随着时间的流逝，它们被消耗掉了，因为它们永远消失了，因此被视为消耗。储备不会再次填满。

业务中自然资源的示例因业务类型而异，但可能是：

• 车队用汽油。

• 未加工的宝石，例如钻石和祖母绿作为珠宝。

• 木材的林权。